Die Business Keeper AG hat in der Vergangenheit NGOs und Hilfsorganisationen wie Ärzte ohne Grenzen, Welthungerhilfe und UNICEF bei Projekten, die sich der Prävention von Korruption und deren Ursachen widmen, unterstützt. Auf unserer Homepage stellen wir Ihnen regelmäßig eine Auswahl von neu erschienenen und lesenswerten Fachbüchern vor. Wenn Sie die Fachliteratur direkt über den hier aufgeführten Link bestellen, dann wird im Rahmen des Amazon.de Partnerprogramms eine Werbekostenerstattung generiert, die wir als Unterstützung direkt an Transparency International Deutschland weitergeben. Wir versichern Ihnen, dass dabei keine Mehrkosten für den Käufer entstehen als der bei Amazon aufgelistete Preis und zudem der Bonus von uns direkt und 1:1 an Transparency International Deutschland weitergegeben wird.
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Die Kunst, Werte zu leben
Johanna Schnurr und Nicole Nowak
Für Unternehmen ist es heute unerlässlich, Verhaltensregeln und Prinzipien aufzustellen, um ihren Führungskräften und Mitarbeitern klare Orientierungen und Hilfestellungen für ihr Entscheiden und Handeln bei der täglichen Arbeit zu geben. Die Vermittlung eines Verhaltenskodex geht aber über den Versand einer Broschüre hinaus, denn Verständnis und Umsetzung entstehen in einem offenen Dialog.
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Quelle: Personal, Ausgabe 11/2009, S. 14-16
Global Compact International Yearbook 2009 (englisch)
Das internationale Global Compact Jahrbuch ist ein nicht-kommerzielles Projekt aller Teilnehmer, der gesamte Gewinn der Buchverkäufe geht an die Global Compact Stiftung. Hauptthemen dieser Einführungsausgabe sind der Klimawandel und die globale Finanzkrise.
Link zu Inhalt und Buchbestellung
Quelle: mediengruppe macondo
Global Compact Deutschland 2008
Im Mittelpunkt der diesjährigen Ausgabe stehen die Themen Biodiversität, Menschenrechte, nachhaltiger Konsum sowie die Finanzkrise. Ein detaillierter Rückblick auf die Global Compact Aktivitäten durch das UN Global Compact Office sowie eine wissenschaftliche Analyse der COP-Berichte runden den Mantelteil ab. Als Global Compact-Mitgliedsunternehmen hat auch die Business Keeper AG einen Beitrag zum Thema „Korruptionsprävention in Entwicklungsländern“ verfasst.
Link zu Inhalt und Buchbestellung
Quelle: mediengruppe macondo
ICC-Verhaltenskodex für die Wirtschaft „Korruption bekämpfen"
Internationale Handelskammer (ICC) Deutschland und Deutscher Industrie- und Handelskammertag (DIHK)
Der gemeinsam überarbeitete Kodex enthält auch Empfehlungen für ein vertrauliches Hinweisgebersystem, genannt Whistleblowing.
 Link zum Dokument (544 KB)
Quelle: ICC Deutschland, 2008
Kulturelles Change Management
Anke Kettler und Annette Kleinfeld
In dem Beitrag wird die Umsetzung von Ethikprogrammen als bewusste Kulturgestaltung dargestellt und es werden kritische Erfolgsfaktoren beschrieben. Schließlich wird darauf eingegangen, welche Rolle externe Berater in solchen Prozessen einnehmen können.
Link zum Dokument (36 KB)
Quelle: Management und Qualität, Nr. 11/2007, S. 13 - 15
Beratungspraxis: Ethisch fundiertes Wertemanagement als kulturrelevanter Veränderungsprozess in Organisationen
Anke Kettler und Annette Kleinfeld
Ein wirksames Werte- und Integritätsmanagement erfordert im Kern die Auseinandersetzung mit der Organisationskultur, in der ethische Orientierungen letztlich verankert sein müssen, um zum integralen Bestandteil unternehmerischen Denkens und Handelns zu werden. In diesem Beitrag wird die Umsetzung ethischer Orientierungen in Organisationen aus Sicht eines kulturellen Change Managements vorgestellt. Abschließend wird auf die Rolle des externen Beraters in diesem Zusammenhang eingegangen.
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Quelle: Forum Wirtschaftsethik 2/2006 |